Yswiriant iechyd cadeirydd swyddfa

Mae cadair swyddfa orthopedig yn bryniant drud. Yn y rhan fwyaf o achosion, mae disgwyl i gannoedd o ewros gael cadair orthopedig dda. Felly mae'n gwneud synnwyr cael y meddyg i ragnodi cadeirydd swyddfa orthopedig i chi os oes angen. Mae cwmnïau yswiriant iechyd yn cyhoeddi hysbysiadau derbyn cadarnhaol yn dibynnu ar yr achos. Fodd bynnag, nid oes unrhyw reoliad clir.

Mae'n werth gofyn i'r cwmni yswiriant iechyd

Os ydych chi am wneud cais am gadeirydd swyddfa orthopedig trwy'ch yswiriant iechyd, dylech gael gwybodaeth gan eich clerc. Ond gall y galw fod yn werth chweil. Yn ogystal â sbectol neu rolwyr, sy'n cael eu hariannu gan yswiriannau iechyd statudol yn unol â phresgripsiwn y meddyg ac sy'n cael eu danfon gan gyflenwadau meddygol, mae cadeiriau swyddfa orthopedig hefyd yn cael eu cymryd drosodd mewn achosion unigol. Gellir holi a yw'r cwmnïau yswiriant iechyd amrywiol p'un a yw cadeirydd swyddfa orthopedig yn cael ei gymeradwyo ar hyn o bryd a pha ddogfennau y mae'n rhaid eu cyflwyno ar gyfer cais am ad-daliad.

Mae'r cyflogwr yn gyfrifol am seddi iach

Pan ofynnir iddynt, mae rhai cwmnïau yswiriant iechyd hefyd yn cyfeirio at y cyflogwr, sy'n gorfod creu amgylchedd gwaith iach. Ac mae'n debyg y bydd y cyflogwr yn tynnu sylw at y cydweithwyr sydd i gyd yn eistedd yn dda yn eu cadeiriau. Fodd bynnag, os yw'r cyflogwr yn sicrhau gweithle iach i'w weithwyr, efallai y bydd y ddau yn gallu cytuno ar gyllid ar y cyd. Gellir didynnu costau cadeirydd swyddfa orthopedig hefyd fel cost yn y ffurflen dreth. Os yw'r cyflogwr yn talu rhan o'r costau, mae cadeirydd y swyddfa hefyd yn perthyn iddo yn rhannol. Os bydd cyflogwr yn newid, rhaid i'r gweithiwr gytuno â'r cyflogwr ynghylch mynd â chadeirydd y swyddfa gydag ef.

Cadeirydd swyddfa ar eich traul eich hun

Os ydych chi eisiau prynu cadair swyddfa orthopedig ar eich menter eich hun, dylech sicrhau cyn i chi ei brynu bod eich cyflogwr yn caniatáu ichi ei ddefnyddio yn y gweithle. Y cyflogwr sy'n penderfynu pa gadeiriau swyddfa a ddefnyddir yn ei gwmni. Yn ogystal, nid yw'n cael ei orfodi i ganiatáu cadeirydd cefn-gyfeillgar. Os oes angen, y inge diogelwchnieur a meddyg y cwmni yn cytuno.

Pwy sy'n dal i dalu am gadair swyddfa

Os nad yw'n bosibl cymryd y costau trwy'r cwmni yswiriant iechyd neu'r cyflogwr, mae cymdeithas yswiriant atebolrwydd y cyflogwr, yr asiantaeth gyflogi neu'r swyddfa integreiddio yn aros. Mae cymdeithasau yswiriant atebolrwydd cyflogwyr yn dod i fyny ar ôl damwain yn y gwaith neu gymudo, yr asiantaeth gyflogaeth yw'r pwynt cyswllt ar gyfer pobl yswiriedig sydd â llai na 15 mlynedd cyfrannu a heb adsefydlu meddygol. A'r swyddfa integreiddio yw'r pwynt cyswllt ar gyfer gweision sifil a myfyrwyr.

Cymhorthdal ​​o'r yswiriant pensiwn

O dan rai amodau, mae yswiriant pensiwn yr Almaen yn talu am ddesgiau y gellir eu haddasu ar gyfer uchder neu gadeiriau swyddfa orthopedig. Mae'r cymhorthion gwaith technegol a ariannwyd yn llawn gan Yswiriant Pensiwn yr Almaen fel rhan o'r cyfranogiad mewn bywyd gwaith yn eiddo i'r gweithiwr. Os yw'r yswiriant pensiwn wedi talu am gadeirydd swyddfa orthopedig unwaith, gallwch fynd â'ch cadair gyda chi y tro nesaf y byddwch chi'n newid cyflogwr.